Komunikaty

Zarząd Jujubee S.A. podjął uchwałę w sprawie podwyższenia kapitału zakładowego o 109.100 zł (do łącznej kwoty 818.455 zł) poprzez emisję 1.091.000 akcji serii S o wartości nominalnej 0,10 zł każda. Emisja zostanie przeprowadzona w ramach kapitału docelowego, z wyłączeniem prawa poboru dla dotychczasowych akcjonariuszy, co uzasadniono pozyskaniem środków od nowych inwestorów na rozwój spółki. Cena emisyjna ustalona została na poziomie 1,00 zł za akcję, a wpłaty muszą być dokonane przed rejestracją podwyższenia w KRS. Akcje serii S będą uczestniczyć w dywidendzie od zysku za rok obrotowy, w którym zostaną wpisane do rejestru przedsiębiorców KRS, w zależności od daty zapisu na rachunku. Umowy objęcia akcji będą zawarte w terminie do 13 listopada 2026 r.

Umowa została zawarta w ramach zapytania ofertowego nr 4 i dotyczy dostawy trzewików służbowych przeznaczonych dla Policji. Wartość umowy wyniosła 1,098 mln zł netto (1,350 mln zł brutto), co stanowi istotne źródło przychodów dla spółki specjalizującej się w produkcji obuwia służbowego. Zamówienie obejmuje 3.000 par trzewików, które będą dostarczane w ramach bieżącej produkcji. Termin realizacji zamówienia wynosi 90 dni od daty podpisania umowy, tj. do 11 sierpnia 2026. Warunki umowy odpowiadają standardom rynkowym, co minimalizuje ryzyko operacyjne dla spółki. Zamawiającym jest instytucja państwowa, co zapewnia stabilność płatności. Wartość umowy: 1,1 mln PLN.

Spółka Protektor, producent obuwia służbowego, zawarła umowę z Komendantem Głównym Policji na dostawę 3.000 par trzewików służbowych. Umowa została podpisana 13 maja 2026 roku i przewiduje dostawę produktów z bieżącej produkcji. Łączna wartość umowy wynosi 1,098 mln zł netto (1,35 mln zł brutto), a jej realizacja ma zostać zakończona w ciągu 90 dni od daty podpisania, czyli do 11 sierpnia 2026 roku. Warunki umowy są zgodne z branżowymi standardami. Zamówienie stanowi istotne źródło przychodów dla spółki w krótkim horyzoncie czasowym. Wartość umowy: 1,1 mln PLN.

Zarząd Medicalgorithmics poinformował o zawarciu listu intencyjnego z Fundacją Rozwoju Kardiochirurgii im. Zbigniewa Religi (FRK) oraz akcjonariuszem spółki — Biofund Capital Management LLC. Dokument określa zamiar współpracy w zakresie opracowania, rozwoju i komercjalizacji nowej generacji minimalnie inwazyjnego systemu robotycznego przeznaczonego do leczenia strukturalnych wad serca. List intencyjny nie jest wiążący, z wyjątkiem postanowień dotyczących wyłączności negocjacyjnej, poufności i zasad komunikacji. Strony zobowiązały się do prowadzenia negocjacji wyłącznie w tym zakresie przez 90 dni od daty podpisania dokumentu (do 11 sierpnia 2026 r.). Projekt zakłada integrację oprogramowania do analizy obrazowania medycznego, systemów robotycznych oraz elementów wspierających procedury kliniczne. Planowane jest również utworzenie wspólnego podmiotu oraz określenie zasad wniesienia wkładów technologicznych, finansowych i własności intelektualnej. Szczegółowe warunki współpracy mają zostać określone w odrębnych, wiążących umowach. Według zarządu, zawarcie listu intencyjnego stanowi istotne zdarzenie strategiczne, które może wpłynąć na rozwój działalności spółki w przyszłości.

Zarząd GTC wszczął jesienią 2025 r. przegląd, który na początku 2026 r. przekształcił się w wewnętrzne dochodzenie śledcze dotyczące nabycia aktywów w Niemczech. Dochodzenie prowadzone jest z udziałem zewnętrznych doradców prawnych i śledczych, a na obecnym etapie nie sformułowano ostatecznych wniosków. Wstępne ustalenia wskazują na możliwe nieprawidłowości w transakcji ogłoszonej w listopadzie 2024 r. (raport bieżący nr 21/2024), co skłoniło Zarząd do kontynuacji dochodzenia w celu kompleksowego przeglądu wszystkich aspektów. Wyniki będą przekazywane w miarę postępu procesu, zgodnie z obowiązującymi przepisami.

Wstępne szacunki wskazują na wzrost zysku netto o 20,3% r/r do 5,6 mln zł w III kwartale roku obrotowego 2025/2026 (styczeń–marzec 2026), napędzany 51% wzrostem przychodów ze sprzedaży do 172,9 mln zł. Rentowność operacyjna spadła o 0,5 p.p. r/r, natomiast koszty finansowe wzrosły o 1,3 mln zł r/r, głównie z tytułu ujemnych różnic kursowych (+0,9 mln zł). Wyniki zostaną szczegółowo przedstawione w raporcie okresowym opublikowanym 29 maja 2026 r.

Dojrzały segment Unsolved generuje wysoką marżę brutto (88,5%) i wciąż solidną EBITDA, ale przychody kurczą się drugi rok z rzędu (-7% r/r) przez umocnienie złotego i trudny rynek reklamy online

Spółka wchodzi w drugi rok planu naprawczego po stracie -4,5 mln PLN w 2025 roku; I kwartał 2026 pokazuje, że poprawa jeszcze się nie zmaterializowała — realna sprzedaż spadła 23% r/r, a EBITDA zjechała do praktycznie zera.

Kwartał zniekształcony jednorazowym przesunięciem przychodów od kluczowego kontrahenta na 2Q 2026 r. — nie strukturalne pogorszenie popytu.

Emitent zawarł aneks do umowy z ZDI sp. z o.o. dotyczącej realizacji usług Inżyniera Kontraktu w ramach projektu *Centralnego Portu Komunikacyjnego* (infrastruktura energetyczna i telekomunikacyjna). Aneks wprowadza zmiany w zakresie organizacyjnym (m.in. personelu) oraz finansowym, podnosząc maksymalne wynagrodzenie Emitenta do 3 069 225,34 zł netto (wraz z VAT), przy czym wynagrodzenie za zamówienie podstawowe wynosi 2 258 882,34 zł netto (wraz z VAT). Zmiany te wynikają z potrzeby dostosowania umowy do warunków realizacji projektu, jednak pozostałe postanowienia umowy pozostają niezmienione. Emitent i kontrahent kontynuują negocjacje z Zamawiającym w celu uzyskania akceptacji nowych warunków. Wartość umowy: 3,07 mln PLN.

Przychody Grupy wzrosły o 71% r/r do 36,1 mln zł, głównie dzięki segmentowi usług projektowych i generalnego wykonawstwa, ale strata operacyjna (-57 tys. zł) wciąż nie pozwala mówić o trwałej poprawie rentowności.

Przychody wzrosły o 32,8% r/r do 11 872 mln zł, a skorygowana EBITDA aż o 158% r/r do 4 709 mln zł (marża 39,7%) — głównie efekt rekordowych cen miedzi i srebra, wsparty spadkiem jednostkowego kosztu gotówkowego C1 z 3,15 do 1,91 USD/funt.

Zarząd IMS S.A. podjął uchwałę rekomendującą podział zysku netto za 2025 rok (21,42 mln PLN) na wypłatę dywidendy (2,07 mln PLN, 0,06 PLN/akcję) oraz zwiększenie kapitału zapasowego (15,21 mln PLN). Propozycja uwzględnia zaliczkę wypłaconą w grudniu 2025 roku (4,14 mln PLN, 0,18 PLN/akcję). Ostateczna decyzja o dacie ustalenia listy akcjonariuszy i terminie wypłaty należy do WZA, które otrzyma wniosek od Rady Nadzorczej.

Rada Nadzorcza ED Invest S.A. zaopiniowała pozytywnie wniosek Akcjonariusza dotyczący zmiany przeznaczenia zysków z lat ubiegłych pierwotnie przeznaczonych na kapitał zapasowy. Zatwierdzono obniżenie kapitału zapasowego o 4,96 mln PLN oraz przeznaczenie tej samej kwoty na wypłatę dywidendy w wysokości 0,50 PLN na akcję (bez akcji własnych). Ostateczna decyzja należy do Nadzwyczajnego Walnego Zgromadzenia zaplanowanego na 20 maja 2026 r., które ustali także daty związane z dywidendą.

REMOR SOLAR POLSKA to niewielki gracz NewConnect działający w segmencie farm fotowoltaicznych (EPC/montaż), z przychodami silnie skoncentrowanymi sezonowo — I kwartał tradycyjnie najsłabszy.

ECL S.A. nie prowadzi działalności operacyjnej — jedyną wartością dla akcjonariuszy jest wynik planowanej fuzji z SatRev S.A.

Dekpol Budownictwo Sp. z o.o., spółka zależna Emitenta, zawarła aneks do umowy generalnego wykonawstwa centrum dystrybucyjnego na północy kraju. Aneks wprowadza prace dodatkowe i zamienne, zwiększając wartość wynagrodzenia netto o ok. 7% względem ostatnio raportowanej wartości. Nowa wartość umowy stanowi 39% przychodów Grupy Kapitałowej Dekpol za rok 2025. Termin zakończenia prac został przesunięty z I kwartału 2026 na czerwiec 2026, co zapewnia dodatkowy czas na realizację. Umowa dotyczy prac w ramach generalnego wykonawstwa, co potwierdza jej strategiczne znaczenie dla działalności operacyjnej spółki.